Feedback auf Augenhöhe: Wie Sie Ihre Mitarbeiter erreichen und klare Ansagen mit Wertschätzung verbinden
Wie sage ich es klar und wertschätzend? - Darauf gibt dieses Audio-Essential eine handhabbare und praxisnahe Antwort. Es zeigt, wie Sie als Führungskraft konstruktives Feedback geben, das Anerkennung und Wertschätzung vermittelt. Feedback ist ein gemeinsamer Austauschprozess von Geber und Nehmer: Es muss "ankommen", um wirkungsvoll zu sein. Ausgangspunkt für professionelles Feedback ist daher immer die Haltung und Klarheit des Feedbackgebers. Die Autoren vermitteln, wie Sie Feedback als Instrument nicht nur für die persönliche Entwicklung von Mitarbeitenden, sondern auch für Wandel und Wachstum im Unternehmen nutzen können.
### Inhalt:
+ (Kapitel 1) Vorteile von Feedback und Resonanz im Unternehmen
+ (Kapitel 2) Das 1x1 des Feedbacks: Grundlagen und Modelle
+ (Kapitel 3) So geht's nicht: Fehler beim Feedback vermeiden
+ (Kapitel 4) So geht's gut: Wirkungsvolles Feedback, das ankommt
+ (Kapitel 5) Vorbild sein: Gut Feedback nehmen können
+ (Kapitel 6) Quintessenz: Was Sie aus diesem Essential mitnehmen können
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### Inhalt:
+ (Kapitel 1) Vorteile von Feedback und Resonanz im Unternehmen
+ (Kapitel 2) Das 1x1 des Feedbacks: Grundlagen und Modelle
+ (Kapitel 3) So geht's nicht: Fehler beim Feedback vermeiden
+ (Kapitel 4) So geht's gut: Wirkungsvolles Feedback, das ankommt
+ (Kapitel 5) Vorbild sein: Gut Feedback nehmen können
+ (Kapitel 6) Quintessenz: Was Sie aus diesem Essential mitnehmen können
Feedback auf Augenhöhe: Wie Sie Ihre Mitarbeiter erreichen und klare Ansagen mit Wertschätzung verbinden
Wie sage ich es klar und wertschätzend? - Darauf gibt dieses Audio-Essential eine handhabbare und praxisnahe Antwort. Es zeigt, wie Sie als Führungskraft konstruktives Feedback geben, das Anerkennung und Wertschätzung vermittelt. Feedback ist ein gemeinsamer Austauschprozess von Geber und Nehmer: Es muss "ankommen", um wirkungsvoll zu sein. Ausgangspunkt für professionelles Feedback ist daher immer die Haltung und Klarheit des Feedbackgebers. Die Autoren vermitteln, wie Sie Feedback als Instrument nicht nur für die persönliche Entwicklung von Mitarbeitenden, sondern auch für Wandel und Wachstum im Unternehmen nutzen können.
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+ (Kapitel 1) Vorteile von Feedback und Resonanz im Unternehmen
+ (Kapitel 2) Das 1x1 des Feedbacks: Grundlagen und Modelle
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+ (Kapitel 5) Vorbild sein: Gut Feedback nehmen können
+ (Kapitel 6) Quintessenz: Was Sie aus diesem Essential mitnehmen können
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+ (Kapitel 3) So geht's nicht: Fehler beim Feedback vermeiden
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Product Details
| BN ID: | 2940169792126 |
|---|---|
| Publisher: | AgatenoSmokeSigns |
| Publication date: | 12/18/2017 |
| Edition description: | Unabridged |
| Language: | German |
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