Wer bist du wirklich? Ein Guide zu den 16 Persönlichkeitstypen ID16

Wieso sind wir so verschieden? Wieso nehmen wir auf unterschiedliche Art Informationen auf, entspannen anders, treffen anders Entscheidungen oder organisieren auf verschiedene Weise unser Leben?

“Wer bist du wirklich?“ erlaubt es Ihnen, sich selbst und andere Menschen besser zu verstehen. Der im Buch enthaltene Test ID16 hilft Ihnen dabei, Ihren Persönlichkeitstyp festzustellen. Dank der ausführlichen Beschreibungen der einzelnen Typen erhalten Sie eine Antwort auf folgende Fragen:

* Wie denken und fühlen Menschen, die zum jeweiligen Persönlichkeitstyp gehören? Wie treffen sie Entscheidungen? Wie lösen sie Probleme? Wovor haben sie Angst? Was stört sie?
* Mit welchen Persönlichkeitstypen kommen sie gut klar, mit welchen hingegen nicht? Was für Freunde, Lebenspartner, Eltern sind diese Menschen? Wie werden sie von anderen betrachtet?
* Was für berufliche Voraussetzungen haben sie? In was für einem Umfeld arbeiten sie am effektivsten? Welche Berufe passen am besten zu ihrem Persönlichkeitstyp?
* Was können sie gut und an welchen Fähigkeiten müssen sie noch feilen? Wie können sie ihr Potenzial ausschöpfen und Fallen aus dem Weg gehen?
* Welche bekannten Personen gehören zum jeweiligen Persönlichkeitstyp?
* Welche Gesellschaft verkörpert die meisten Charakterzüge des jeweiligen Typs?

Über die Persönlichkeitstypologie ID16:
Die an die Theorie von Carl Gustav Jung anknüpfenden Persönlichkeitstypologien, darunter ID16, sind ein allgemein angewandtes Werkzeug in der pädagogischen Praxis, im Coaching, in der Personalwirtschaft sowie in der Berufs- und Eheberatung. Darüber hinaus stellen sie auch eine Grundlage für zahlreiche Programme zur persönlichen Entwicklung und Verbesserung zwischenmenschlicher Beziehungen dar. Die Jungschen Persönlichkeitstests sind mit der Zeit zu einem Standardwerkzeug geworden, das von einem Großteil der globalen Unternehmen bei Einstellungsverfahren sowie beruflichen Fortbildungen verwendet wird.

Kommentare:
* „Schade, dass ich das nicht bereits vor 20 Jahren wusste. Mein Leben würde anders aussehen.“
* „Ich habe mich besser kennengelernt. Es hat sich gelohnt, dafür Zeit zu investieren!“
* „Es war überraschend für mich, gleichzeitig hat es mir dabei geholfen, einige meiner Empfindungen und Reaktionen besser zu verstehen.“

Inhaltsverzeichnis:
Vorwort
ID16 im Kontext Jungscher Persönlichkeitstypologien
Persönlichkeitstest ID16
Animateur (ESTP)
Anwalt (ESFJ)
Berater (ENFJ)
Betreuer (ISFJ)
Direktor (ENTJ)
Enthusiast (ENFP)
Idealist (INFP)
Inspektor (ISTJ)
Künstler (ISFP)
Logiker (INTP)
Mentor (INFJ)
Moderator (ESFP)
Praktiker (ISTP)
Reformer (ENTP)
Stratege (INTJ)
Verwalter (ESTJ)
Anhang
Literaturverzeichnis

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Wer bist du wirklich? Ein Guide zu den 16 Persönlichkeitstypen ID16

Wieso sind wir so verschieden? Wieso nehmen wir auf unterschiedliche Art Informationen auf, entspannen anders, treffen anders Entscheidungen oder organisieren auf verschiedene Weise unser Leben?

“Wer bist du wirklich?“ erlaubt es Ihnen, sich selbst und andere Menschen besser zu verstehen. Der im Buch enthaltene Test ID16 hilft Ihnen dabei, Ihren Persönlichkeitstyp festzustellen. Dank der ausführlichen Beschreibungen der einzelnen Typen erhalten Sie eine Antwort auf folgende Fragen:

* Wie denken und fühlen Menschen, die zum jeweiligen Persönlichkeitstyp gehören? Wie treffen sie Entscheidungen? Wie lösen sie Probleme? Wovor haben sie Angst? Was stört sie?
* Mit welchen Persönlichkeitstypen kommen sie gut klar, mit welchen hingegen nicht? Was für Freunde, Lebenspartner, Eltern sind diese Menschen? Wie werden sie von anderen betrachtet?
* Was für berufliche Voraussetzungen haben sie? In was für einem Umfeld arbeiten sie am effektivsten? Welche Berufe passen am besten zu ihrem Persönlichkeitstyp?
* Was können sie gut und an welchen Fähigkeiten müssen sie noch feilen? Wie können sie ihr Potenzial ausschöpfen und Fallen aus dem Weg gehen?
* Welche bekannten Personen gehören zum jeweiligen Persönlichkeitstyp?
* Welche Gesellschaft verkörpert die meisten Charakterzüge des jeweiligen Typs?

Über die Persönlichkeitstypologie ID16:
Die an die Theorie von Carl Gustav Jung anknüpfenden Persönlichkeitstypologien, darunter ID16, sind ein allgemein angewandtes Werkzeug in der pädagogischen Praxis, im Coaching, in der Personalwirtschaft sowie in der Berufs- und Eheberatung. Darüber hinaus stellen sie auch eine Grundlage für zahlreiche Programme zur persönlichen Entwicklung und Verbesserung zwischenmenschlicher Beziehungen dar. Die Jungschen Persönlichkeitstests sind mit der Zeit zu einem Standardwerkzeug geworden, das von einem Großteil der globalen Unternehmen bei Einstellungsverfahren sowie beruflichen Fortbildungen verwendet wird.

Kommentare:
* „Schade, dass ich das nicht bereits vor 20 Jahren wusste. Mein Leben würde anders aussehen.“
* „Ich habe mich besser kennengelernt. Es hat sich gelohnt, dafür Zeit zu investieren!“
* „Es war überraschend für mich, gleichzeitig hat es mir dabei geholfen, einige meiner Empfindungen und Reaktionen besser zu verstehen.“

Inhaltsverzeichnis:
Vorwort
ID16 im Kontext Jungscher Persönlichkeitstypologien
Persönlichkeitstest ID16
Animateur (ESTP)
Anwalt (ESFJ)
Berater (ENFJ)
Betreuer (ISFJ)
Direktor (ENTJ)
Enthusiast (ENFP)
Idealist (INFP)
Inspektor (ISTJ)
Künstler (ISFP)
Logiker (INTP)
Mentor (INFJ)
Moderator (ESFP)
Praktiker (ISTP)
Reformer (ENTP)
Stratege (INTJ)
Verwalter (ESTJ)
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Wer bist du wirklich? Ein Guide zu den 16 Persönlichkeitstypen ID16

Wer bist du wirklich? Ein Guide zu den 16 Persönlichkeitstypen ID16

by Jaroslaw Jankowski
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Wieso sind wir so verschieden? Wieso nehmen wir auf unterschiedliche Art Informationen auf, entspannen anders, treffen anders Entscheidungen oder organisieren auf verschiedene Weise unser Leben?

“Wer bist du wirklich?“ erlaubt es Ihnen, sich selbst und andere Menschen besser zu verstehen. Der im Buch enthaltene Test ID16 hilft Ihnen dabei, Ihren Persönlichkeitstyp festzustellen. Dank der ausführlichen Beschreibungen der einzelnen Typen erhalten Sie eine Antwort auf folgende Fragen:

* Wie denken und fühlen Menschen, die zum jeweiligen Persönlichkeitstyp gehören? Wie treffen sie Entscheidungen? Wie lösen sie Probleme? Wovor haben sie Angst? Was stört sie?
* Mit welchen Persönlichkeitstypen kommen sie gut klar, mit welchen hingegen nicht? Was für Freunde, Lebenspartner, Eltern sind diese Menschen? Wie werden sie von anderen betrachtet?
* Was für berufliche Voraussetzungen haben sie? In was für einem Umfeld arbeiten sie am effektivsten? Welche Berufe passen am besten zu ihrem Persönlichkeitstyp?
* Was können sie gut und an welchen Fähigkeiten müssen sie noch feilen? Wie können sie ihr Potenzial ausschöpfen und Fallen aus dem Weg gehen?
* Welche bekannten Personen gehören zum jeweiligen Persönlichkeitstyp?
* Welche Gesellschaft verkörpert die meisten Charakterzüge des jeweiligen Typs?

Über die Persönlichkeitstypologie ID16:
Die an die Theorie von Carl Gustav Jung anknüpfenden Persönlichkeitstypologien, darunter ID16, sind ein allgemein angewandtes Werkzeug in der pädagogischen Praxis, im Coaching, in der Personalwirtschaft sowie in der Berufs- und Eheberatung. Darüber hinaus stellen sie auch eine Grundlage für zahlreiche Programme zur persönlichen Entwicklung und Verbesserung zwischenmenschlicher Beziehungen dar. Die Jungschen Persönlichkeitstests sind mit der Zeit zu einem Standardwerkzeug geworden, das von einem Großteil der globalen Unternehmen bei Einstellungsverfahren sowie beruflichen Fortbildungen verwendet wird.

Kommentare:
* „Schade, dass ich das nicht bereits vor 20 Jahren wusste. Mein Leben würde anders aussehen.“
* „Ich habe mich besser kennengelernt. Es hat sich gelohnt, dafür Zeit zu investieren!“
* „Es war überraschend für mich, gleichzeitig hat es mir dabei geholfen, einige meiner Empfindungen und Reaktionen besser zu verstehen.“

Inhaltsverzeichnis:
Vorwort
ID16 im Kontext Jungscher Persönlichkeitstypologien
Persönlichkeitstest ID16
Animateur (ESTP)
Anwalt (ESFJ)
Berater (ENFJ)
Betreuer (ISFJ)
Direktor (ENTJ)
Enthusiast (ENFP)
Idealist (INFP)
Inspektor (ISTJ)
Künstler (ISFP)
Logiker (INTP)
Mentor (INFJ)
Moderator (ESFP)
Praktiker (ISTP)
Reformer (ENTP)
Stratege (INTJ)
Verwalter (ESTJ)
Anhang
Literaturverzeichnis


Product Details

BN ID: 2940155290063
Publisher: LOGOS MEDIA
Publication date: 06/09/2018
Sold by: Smashwords
Format: eBook
File size: 704 KB
Language: German

About the Author

Jaroslaw Jankowski holds a Master of Education degree from Nicolaus Copernicus University in Torun, Poland and an MBA from the Brennan School of Business at the Dominican University in River Forest, Illinois, USA. The research and development director of an international NGO and an entrepreneur, he is also involved in voluntary work. He is not only committed to promoting knowledge about personality types, but is also the creator of ID16, an independent personality typology based on the theory developed by Carl Gustav Jung.

Table of Contents

  • Vorwort
  • ID16 im Kontext Jungscher Persönlichkeitstypologien
  • Persönlichkeitstest ID16
  • Der Animateur (ESTP)
  • Der Anwalt (ESFJ)
  • Der Berater (ENFJ)
  • Der Betreuer (ISFJ)
  • Der Direktor (ENTJ)
  • Der Enthusiast (ENFP)
  • Der Idealist (INFP)
  • Der Inspektor (ISTJ)
  • Der Künstler (ISFP)
  • Der Logiker (INTP)
  • Der Mentor (INFJ)
  • Der Moderator (ESFP)
  • Der Praktiker (ISTP)
  • Der Reformer (ENTP)
  • Der Stratege (INTJ)
  • Der Verwalter (ESTJ)
  • Anhang
  • Literaturverzeichnis
  • Über den Autor

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